在公司的《商業和行為原則》（行為準則）中，我們描述了德爾格公司作為社會成員、
· 商業夥伴的價值觀和責任，
· 以及我們在工作場所
· 的價值觀和責任。
德爾格公司在員工和管理人員的手冊中以行為準則的形式規定了這些價值觀。
從員工到經理再到執行委員會成員，德爾格的每位成員都必須熟悉公司的《商業和行為原則》，並根據這些準則來決定自己的行動和決策。
“130 多年來，德爾格始終象征著‘讓技術成就生活’理念。保護、zhichihezhengjiushengmingshigongsichuantongdeguanjianzuchengbufen。deergedekehuyeyijiridiweizhengjiutarendeshengminghuobaohuzijideshengmingerfendou。zhebujinshideergenuligongzuodedongli，yeshideergeweizijishedingdebiaozhun。 德爾格製定了明確的《商業和行為原則》。隻有在我們及我們的商業夥伴遵守這些原則的情況下，德爾格的產品才能兌現承諾。德爾格必須始終以最專業、最可靠的態度來對待客戶、同事、供應商和銷售夥伴。每個人都有責任保護和提升德爾格在全球的形象。 德爾格公司期望員工和商業夥伴誠信行事，並尊重公司在所有開展業務的國家/地區的民眾和法律。 任何行為準則都不可能涵蓋所有內容，也不能回答所有問題。行為準則應該鼓勵員工積極提問、說出問題，並根據基本價值觀行事。如果有違反公司價值觀的事情，德爾格公司每一個人都有責任提出問題並幫助找到解決方案。 我們必須對改善大家的生活負責。行勝於言。對我和我的執行委員會同事來說，《商業和行為原則》是德爾格公司日常行為的基礎，也是德爾格公司價值觀體係的一部分。 很高興看到你想要進一步了解德爾格公司的《商業和行為原則》。”
Stefan Dräger
德爾格公司作為社會成員的責任
作為一個家族企業，德爾格公司深知對未來、當下和環境負責的重要性。德爾格公司隻有在健康和富有成效的環境中才能維持自身的發展。
德de爾er格ge公gong司si必bi須xu公gong平ping對dui待dai每mei個ge人ren，確que保bao人ren權quan在zai整zheng個ge供gong應ying鏈lian中zhong得de到dao尊zun重zhong，以yi營ying造zao健jian康kang且qie富fu有you成cheng效xiao的de環huan境jing。保bao護hu環huan境jing一yi直zhi是shi企qi業ye的de核he心xin要yao素su，遵zun守shou規gui則ze和he條tiao例li以yi及ji謹jin慎shen處chu理li資zi源yuan始shi終zhong是shi行xing事shi前qian提ti。德de爾er格ge公gong司si依yi靠kao安an全quan可ke靠kao的de產chan品pin以yi及ji社she會hui承cheng諾nuo為wei全quan球qiu社she會hui的de健jian康kang和he安an全quan貢gong獻xian一yi己ji之zhi力li。
德爾格作為社會成員的責任
對於德爾格公司的商業夥伴來說，選擇德爾格就代表選擇了值得信賴的公司。“讓技術成就生活”bujinjinshiyigezhidaoxingdelinian。taxiangzhengzhewomenrifuyirichengdanzhegengdadezeren。shangyehuobanduideergegongsidechanpinyijishangyezhunzedexinrenbingbushilisuodangrande。deergegongsibixuyichengxin、公平、透明和可持續的方式行事，以不斷贏得並守護客戶對我們的信任。
德爾格公司的行動不僅遵循適用的法律和法規，也符合公司內部要求，這些要求反映了公司為自身設定的標準和企業價值觀。
根據德爾格公司作為商業合作夥伴的責任製定的原則如下。
德爾格在工作場所中的責任
在zai工gong作zuo場chang所suo中zhong，我wo們men都dou承cheng擔dan著zhe巨ju大da的de責ze任ren。我wo們men不bu僅jin要yao對dui自zi己ji的de健jian康kang和he安an全quan負fu責ze，也ye要yao對dui我wo們men的de同tong事shi的de健jian康kang和he安an全quan負fu責ze。此ci外wai，我wo們men還hai需xu要yao對dui與yu員yuan工gong和he客ke戶hu、德爾格的專業技術和 IT 係統有關的數據予以特別保護。以下章節介紹了公司如何確保德爾格及其員工得到充分的保護。
幫助和聯係
有you時shi，做zuo正zheng確que的de事shi情qing談tan何he容rong易yi。如ru果guo我wo們men不bu太tai確que定ding下xia一yi步bu該gai怎zen麼me做zuo，我wo們men可ke以yi向xiang別bie人ren尋xun求qiu建jian議yi或huo幫bang助zhu。在zai這zhe種zhong情qing況kuang下xia，我wo們men從cong來lai不bu是shi孤gu軍jun奮fen戰zhan。在zai德de爾er格ge，有you許xu多duo方fang法fa可ke以yi幫bang助zhu我wo們men最zui終zhong做zuo出chu正zheng確que的de決jue定ding。
如果我們有任何疑慮或躊躇之事，經理總會第一個向你伸出援手。除此之外，我們還可以與內部部門取得聯係，如人力資源部門、員工代表或相關專業部門。
直言不諱！重視意見！我們直言不諱，對報複行為持零容忍態度
tichuwentiheqingchugongkaidijiaoliuloudonghuoqianzaiwentijiangyouliyudeergehewomenzishendefazhan。yinci，zhiguanzhongyaodeshigulidajiajianchizhiyanbuhuidewenhua。deergegongsijubaoxitonghaibaokuodeergechengxinqudao，ruguobushihezhijielianxi，womenkeyishiyonggaiqudao。taquantianhoukeyong，yekenimingshiyong。
對於歧視善意舉報潛在不當行為、tigongxinxihuoxiezhuneibutiaozhadeyuangongdexingwei，womenjiangcaiqulingrongrenzhengce。deergegongsijianchiweishoujubaoyingxiangderendeliyihejubaozheyishitongren，tongdengbaohu。
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